Como se preparar para uma entrevista de emprego (presencial ou online)
O que pesquisar antes, as perguntas mais comuns, como responder sobre pretensão salarial e cuidados específicos para entrevistas por vídeo.
Por Equipe Networking PB · Atualizado em 01/11/2026 · 7 min de leitura
Ser chamado para entrevista significa que seu currículo convenceu. A partir daqui, o que pesa é a forma como você se comunica e o quanto demonstra entender a vaga. A boa notícia é que preparação faz muita diferença, e quase tudo pode ser treinado.
Antes da entrevista
- Releia a vaga. Separe os três ou quatro requisitos principais e pense em um exemplo real seu para cada um.
- Pesquise a empresa. O que ela faz, há quanto tempo existe, onde atua, quais produtos ou serviços oferece. Veja o site, a página no LinkedIn e notícias recentes.
- Confirme formato e horário. Endereço, nome de quem vai entrevistar, link da chamada e se haverá teste prático.
- Separe documentos. Currículo impresso (para presencial), portfólio, certificados que possam ser pedidos.
As perguntas mais comuns e como responder
"Fale um pouco sobre você"
Não conte a vida inteira. Em um ou dois minutos, diga sua formação, experiência mais relevante para a vaga e por que está buscando essa oportunidade agora.
"Por que você quer trabalhar aqui?"
Use o que pesquisou. Mostre que conhece a empresa e conecte com seus objetivos: "Vi que vocês estão expandindo o atendimento em Campina Grande e tenho experiência justamente em montar rotinas de atendimento."
"Conte uma situação difícil que você resolveu"
Use o método situação, ação e resultado: descreva o contexto, o que você fez e qual foi o resultado. Prefira exemplos de trabalho, estágio, faculdade ou voluntariado.
"Quais são seus pontos fracos?"
Escolha algo real, que não seja central para a vaga, e mostre o que está fazendo para melhorar. Evite respostas prontas como "sou perfeccionista".
"Qual sua pretensão salarial?"
Pesquise antes a faixa paga para o cargo na sua cidade, em vagas parecidas e em sites de salários. Responda com uma faixa, e considere benefícios como vale-alimentação, plano de saúde e modalidade de trabalho. Se a vaga já informa o salário, você pode dizer que está de acordo com a faixa anunciada.
Entrevista online: cuidados extras
- Teste câmera, microfone e internet com antecedência. Tenha os dados móveis do celular como plano B.
- Escolha um lugar silencioso e com luz de frente para o rosto.
- Deixe a câmera na altura dos olhos e olhe para ela ao falar.
- Entre na sala alguns minutos antes, com nome completo aparecendo corretamente.
- Silencie notificações do computador e do celular.
No dia
Chegue com 10 a 15 minutos de antecedência nas entrevistas presenciais. Vista-se de acordo com o ambiente da empresa, na dúvida um pouco mais formal. Seja cordial com todos, da recepção ao gestor. Ouça a pergunta inteira antes de responder e, se não entender, peça para repetir.
Faça perguntas no final
Quando perguntarem "Você tem alguma dúvida?", aproveite. Boas perguntas: como é a rotina da função, como o desempenho é avaliado, quais os próximos passos do processo e qual o prazo de retorno. Isso mostra interesse real.
Depois da entrevista
Se tiver o contato do recrutador, envie uma mensagem curta agradecendo a oportunidade. Anote o que perguntaram e o que você poderia ter respondido melhor: isso vale ouro para as próximas entrevistas. E continue se candidatando enquanto não receber uma proposta formal.
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